Rata sarcinii este rata de alocare la care costurile indirecte sunt aplicate costurilor directe fie ale forței de muncă, fie ale inventarului. Ar trebui să adăugați povară costului direct al forței de muncă sau al inventarului pentru a prezenta costul total absorbit al acestor articole. Cele două situații în care se utilizează rata sarcinii sunt:
Munca . Impozitele și beneficiile salariale sunt adăugate la salariile unui angajat pentru a ajunge la costul total al forței de muncă pentru acea persoană. Rata sarcinii este valoarea sarcinii în dolari (adică, cheltuielile generale) care se aplică unui dolar de salarii. De exemplu, dacă beneficiile anuale și impozitele pe salarii asociate cu o persoană fizică sunt de 20.000 de dolari și salariile sale sunt de 80.000 de dolari, atunci rata sarcinii este de 0,25 dolari pe 1,00 dolari din salarii.
Inventar . Costurile generale de fabricație sunt adăugate la costurile directe ale materialului și ale forței de muncă directe ale unui articol de inventar pentru a ajunge la costul total (costul complet împovărat) al respectivului articol. Acest tip de sarcină este uneori aplicat pe baza costului direct al forței de muncă perceput unui produs, dar poate utiliza o altă măsură, cum ar fi cantitatea de timp utilizată de mașină. De exemplu, dacă suma din costul cheltuielilor generale de fabricație este de 10.000 USD și există un total de 1.000 de ore de mașină utilizate de toate produsele, atunci rata sarcinii este de 10.00 USD pe mașină-oră folosită.
Formula pentru calcularea sarcinii forței de muncă este:
Costul sarcinii forței de muncă ÷ Costul salarizării = Povara forței de muncă
Formula pentru calcularea sarcinii inventarului este:
Costuri generale de fabricație ÷ Măsură de activitate = Sarcina inventarului
Este deosebit de important să se includă rata sarcinii atunci când se raportează costul total al forței de muncă, deoarece unele pachete de beneficii pot crește costul total al forței de muncă la un punct cu peste 50% mai mare decât costul indicat inițial de o examinare a evidenței salarizării . Aceste informații sunt utile atunci când se decide dacă se externalizează operațiunile către regiuni de muncă cu costuri reduse, precum și pentru a decide dacă vor concedia angajații. Conceptul de rată a sarcinii merită în special în situațiile în care cea mai mare parte a afacerii unei companii provine din ore facturabile direct, în care trebuie să fiți cât mai precis posibil în urmărirea profiturilor de către persoană.
Asocierea sarcinii cu inventarul este cerută de standardele contabile (inclusiv principiile de contabilitate general acceptate și standardele internaționale de raportare financiară), astfel încât costul complet al inventarului să fie raportat în bilanțul unei companii. Aceste informații sunt mai puțin folosite în scopuri de luare a deciziilor interne, unde managerii folosesc de obicei costurile directe.
Termeni similari
Rata sarcinii este, de asemenea, cunoscută sub numele de cheltuieli generale din fabrică, sarcină de fabricație și costuri indirecte de producție atunci când este utilizată în ceea ce privește inventarul. Rata sarcinii este, de asemenea, cunoscută sub numele de sarcina forței de muncă atunci când este utilizată în ceea ce privește forța de muncă.
